１月２８日　パッケージ松浦にて社内勉強会が行われました！

第一部は「活動報告」

参加メンバーはこちら！

左から

シオン　鳴滝社長

アビヨン　池本社長

ネクストン　鈴木社長

パッケージ松浦　松浦 陽司

いまじ　今治社長

お互いが「社外取締役」として、お互いに意見を交わしあいます！

これぞ、１月３１日ブログで紹介させて頂いた「共に学ぶ」＝「友に学ぶ」の実践です！

●ＰＤＣＡについて

結果が見えると楽しい。

結果が見えないと辛い。

社員さんから提案がでて、採用されるとやりがいがある。

「また提案しよう！」となる。

社員さんから提案がでて、ほったらかしにされると辛い。

「何言っても無駄」となる。

●方針を行動に落とし込む

方針と行動がばらばらの場合がある。

これを一致させないと、社員さんが動けない。

そして、行動目標を数値化しないと、チェックができない。

●債権回収を急げ！

企業にとって、売掛金をきっちり回収するのは当たり前。

「払わないでいいや」と思っている得意先は、「うるさい仕入れ先」から順番に払います。

２ヶ月も３ヶ月も滞納している得意先。

支払わなくてもいいやと思っている得意先。

こういうところには、きっちりと催促しましょう！

明日は第二部の紹介をさせて頂きます♪