★The 5-Day Gratitude Challenge　④★


毎日３つの感謝表現を５日間投稿することに
チャレンジさせていただきます！

本日は４回目です。
（しれっと１日飛んでますがお許しください（笑））

●山本大海（おおみ）さん

パッケージ松浦の社員さんです。
２０１３年２月から勤めてくださっています。

会社がピンチの時に入ってくださって、
本当にありがたいです。

そして、とっても真面目なんです。
例えばパッケージ松浦では
「ルート訪問の強化」とか、
「ニュースレター配布の強化」などの方針を立ててます。

すると、それに沿ってチェックリストを作ってくれて、
毎日ちゃんとチェックしてくれます。
そして、できているかどうか確認してくれます。

真面目にやってくれるのが何よりありがたい。

そして、毎朝早めに来ては、掃除をしてくれます。
本日の配送ルートを考えてくれます。
朝礼前にしっかりとやってくれるのです。

本当に山本さん、いつもありがとうございます。

●桑原基輔（もとすけ）さん

桑原さんもパッケージ松浦の社員さんです。
２０１４年１月に入社してくれました。

デザインも出来る桑原さん。
彼が入ってから、パッケージ松浦の仕事が劇的に進化しました。

今まで企画やコンセプト作成ができても、
デザインは外注しておりました。
そこでなかなか、内容のやり取りも難しく、
いいデザインができなかったりしました。
（これは私の伝え方も悪いのですが）

ところが桑原さんが入社してから
一気にデザインや、企画段階から参入する仕事が増えました。
桑原さんが仕事を呼んで来てくれたようです。

パッケージ松浦の採用事例をご覧下さい。
https://www.p-matsuura.co.jp/result

デザインのところに「パッケージ松浦　桑原基輔氏」と入っているのが、彼のデザインです。

デザインといっても、桑原さんの場合は
マーケティングやブランディングの要素をしっかりと取り入れた
デザインをしてくれます。
それが有難いです。

そして、何より、仕事を楽しんでやってくれています。
「面白きこともなき世を面白く」（高杉晋作）を実践してくれているようです。

仕事って、本来楽しいものです。
これを体で表現してくれているのが有り難いです。
桑原さん、ありがとうございます。

●過去の社員さん

いろいろと事情があって辞めていった社員さんもいます。

寿。
他の仕事がしたい。
入ったけど職種に向かない。
会社に不満。
その他、いろいろな理由がありました。

今でもご縁のある方。
今ではご縁がなくなってしまった方。
いろいろといらっしゃいます。

間違いなく言えるのは、
その人が、パッケージ松浦の歴史の１ページにいたことは間違いない。

彼に一生懸命捧げた人材育成のおかげで、
現在の社員さんも学びの社風が継続していたり。

彼女に一生懸命に関わったお陰で
採用の方法が変わったり、就業規則ができたり。

彼の残した改善が残って活躍していたり。

彼女の残したプラカードが今もお客さんを迎えてくれたり。

本当にありがとうございます。
私が至らなくって、本当に申し訳ないと思います。
でも、一人ひとりの意思が、改善が、社風が、残っています。
今もパッケージ松浦を支えてくれています。
本当にありがとうございます。